1 为聘方涉及法律方面的事务提供法律咨询;2 为聘甲方草拟、审查、修改法律事务文书;3 为聘方经营管理决策或重大事项的决策提供法律意见,或依法进行论证;4 协助聘方开展宣传教育,运用法律手段加强企业管理;5 应邀为聘方的有关法律事务出具法律意见书或进行见证;6 向聘方提供有关法律信息;7 代聘方发布有关的声明、公告、致函等文书;8 接受聘方委托,对有关企业或项目进行资信或可行性调查,并出具调查报告;9 申请企业工商登记等法律事务;10 参与聘方的经济合同谈判和其他重大商务谈判,提供法律意见,准备或审核所需的资料及有关的法律法规,协助制定谈判方案等;11 参与处理聘方尚未形成诉讼或仲裁的民事、经济、行政争议或其他重大纠纷;12 **接受聘方委托,代理参加民事、经济、行政等各类纠纷案件的调解、仲裁或诉讼活动,依法维护聘方的合法权益
法律顾问在现代企业挡住的一个地位是怎样的呢?
随着我国经济的发展,现代企业的较为明显的一个变化趋势是管理模式的法制化和正规化。也即运用法制的手段,在经济往来和经济生活当中尽可能地维护自己的合法权益,打击不法侵害。而要达到这个目的,也就很有必要在企业当中设立一个法律顾问,我现特就法律顾问在现代企业中的地位没有健全的法制也就没有完善的成功的市场经济。计划经济体制向市场经济体制的转变,凭借的即是由法律调整的经济手段,而法律手段必然会使通过法律调整的经济关系和社会关系变得更加多样化和复杂化,也就为法律手段介入企业经营提供和展示了更为广阔的天地。
在这里,不得不提的一个公司就是阿里巴巴。在创立初期阿里就十分重视法律风险的控制,吸纳3位*律师成为合伙人,他们被称为阿里的三大法律护卫。以蔡崇信为例,在初创公司时起草了合同并让合伙人签署,为阿里带来了“契约精神”和“国际游戏规则”,使公司建立起符合国际玩法的治理结构,也将起初十八罗汉团队的利益绑到了一起,阿里巴巴才能成长得如此*。
知道了这些,那你还会说法律顾问没有用吗?看似没有用就是法律顾问的作用。这个作用就是预防,防患于未然。