劳务合同纠纷-【郑州安博】-郑州荥阳劳务合同纠纷解决方法

如果遇到房产合同纠纷，我们可以先通过和解的方式进行解决，但是由于和解协议不具备法律约束力，有时可能解决不了问题，这时我们还可以通过调解的方式进行解决。

调解是由争议各方选择信任的第三方居中，就合同争议进行调解处理。调解通常是以各方互谅互让为原则进行。

此方法解决房产合同纠纷的可能性较和解大一些，但由于调解协议与和解协议一样不具有强制性效力，也使得纠纷的解决难尽人意。

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在工作的过程中，我们会跟用人单位签订劳务合同或者是劳动合同，这两者有什么区别呢？

劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。

劳务合同不属于劳动合同，从法律适用看，劳务合同适用于合同法以及民法通则和其它民事法律所调整，而劳动合同适用于劳动法以及相关行政法规所调整。

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